上班族 サラリ族 8-to-5 Workers
關於我自己
阿班
以日華傳意為業,1965年出生的台灣歐吉桑。2009年7月恢復單身。 日・中翻訳・通訳を職にしている1965年生まれの台湾人、独身。
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2010
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1月
(11)
20100106 冷天上班很不錯
20090827AM0750 公司開始量額溫
20090716 名目上的編制與職務 台面下的Team
20090610 日華筆譯後文件由翻譯人員直接Email給日籍同仁
20090524 嚴以律己 寬以待人
20090524 Drop Test
20090512 初夏晴熱天 呼應的文化
20090423 學習日文的目的
20090423 上司不要校閱合約
20090319 在台日系客戶公司管理部長迎新送舊
喝酒溝通,台、日文化大不同
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2009
(4)
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12月
(4)
2010年1月5日 星期二
20100106 冷天上班很不錯
冷天上班很不錯,有人氣的地方大氣溫度比較高,還有免費的人間劇場可以連續觀賞9個小時,不會清場,開水免費,想喝咖啡、茶/想吃點心者自備。劇場場主還會發錢給你,因為觀眾也兼演員。
20090827AM0750 公司開始量額溫
公司開始量額溫,量過才能打卡,量不過大概今天就先不用上班吧?
35.5°,所以乖乖上班中。
20090716 名目上的編制與職務 台面下的Team
2009年7月16日星期四
以上是我所體會到的一種公司內運作的模式。這是老闆(或高層經營者)基於尊重元老重臣給予後者相當的地位,但對自己認為重要的工作分派給自己的心腹並直接監管。
這類公司的管理職人員實際上並未被充分授權。
20090610 日華筆譯後文件由翻譯人員直接Email給日籍同仁
2009年6月10日星期三
可能發生之缺失
1)翻譯品質因沒有經過複核,翻錯了沒人知道。
2)日籍同仁常誤解翻譯人員就是經辦人員
解決之道:
在Email內容末尾注明本件是經翻譯後代發,若要回信請To給原發信者。
20090524 嚴以律己 寬以待人
2009年5月24日星期日延伸:嚴以律內部 寬以待客戶
對內部的品質要求 從嚴認定
對客戶的客訴 從寬認定 先反省自己的品質管理做得夠好了嗎?
2010年1月3日 星期日
20090524 Drop Test
2009年5月24日星期日
A drop test performed on 5/22 showed that crack could happen when one of A company products drops from 1M height onto epoxy ground.
Have we drop test data before for QC/QA?
20090512 初夏晴熱天 呼應的文化
2009年5月12日星期二
建立呼應的文化可以提升品質。
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